今年3月，咸宁凯时K66有限公司库房、财务部和采购部凭证公司安排对多处库房长年堆放的废旧质料开展整理。公司库房东管陈卫斌向导其他4名员工凭着对事情的高度责任心，战胜时间紧、情形脏乱、物品繁杂等难题，放弃休息时间，用1个月的时间在包管正常事情的同时，认真认真地完成了客栈整理使命。
此次整理的物料属未入账质料，有些废物的堆放时间长达15年以上。陈主管及他所向导的周秀兰、余淑敏、张静、黄自力等4位治理员依附他们的责任心和优异的职业素质完成了现实废物库存统计。由于天气和收购方报价比照等缘故原由，废旧物料的清点和处置惩罚时间相隔一个多星期。在此时代，废旧物料未有遗失。此次整理出可再使用质料的价值约为5万元，不可再使用的质料经变卖后收回现金1.6万元。
咸宁凯时K66有限公司管委会研究决议，给予陈卫斌，周秀兰、余淑敏、张静、黄自力5位员工每人200元现金奖励，并在全公司规模内转达表扬。
我们为有这样高度责任心和主人翁精神的员工感应兴奋。他们的先进事例说明，改制得人心、改制焕发了每一位要求前进的员工的事情起劲性。
凯时K66集团招呼全体员工向他们学习，学习他们忠于公司、忠于职守的敬业精神，不怕难题、乐于贡献的实干精神和团结相助、相互资助的团队精神。我们勉励集团各公司有更多的先进事例涌现，为凯时K66的一直生长壮大做孝顺、为中国水务事业的生长做孝顺！
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